В 2025 году масштабное обновление региональной службы занятости, начатое в рамках национального проекта «Демография», продолжит реализацию в рамках федерального проекта «Управление рынком труда», входящего в новый нацпроект «Кадры».
Как подчеркнули в комитете по труду, предполагается, что благодаря модернизации результативность региональной службы занятости возрастет. «Мы рассчитываем, что средний срок трудоустройства граждан, обратившихся за помощью в поиске работы, сократится на 25% в 2026 году по сравнению с показателями 2023 года», - заявил глава ведомства, Роман Соловьев.
На данный момент в рамках процесса обновления уже проведена реорганизация структуры центров: они были объединены в единое юридическое лицо – Центр занятости населения Ивановской области. Это дало возможность консолидировать административные и хозяйственные функции, тем самым оптимизировав функционирование всей системы.
Вместе с тем, для комфорта граждан и работодателей, отделения центров занятости останутся во всех муниципальных образованиях. В этих зданиях будут проведены ремонтные работы, внедрен единый корпоративный стиль бренда «Работа России», а также обновлена техническая инфраструктура. В настоящее время ведется разработка архитектурных и планировочных решений.
При этом изменения коснутся не только внешнего вида, самое важное – изменится подход к предоставлению услуг. Теперь сотрудники службы занятости будут оказывать поддержку гражданам, обратившимся к ним, на каждом этапе поиска работы: окажут помощь в подборе подходящей вакансии, составлении резюме, подготовке к собеседованию, смене профессионального направления или прохождении переквалификации, если это необходимо. Это позволит всем желающим приспособиться к изменениям на рынке труда и повысить свои шансы на трудоустройство.